新年伊始，我队党建各项工作取得新成绩。首次运用修订后的《发展党员工作积分制管理办法》评选推荐8名发展对象，其中一线职工占比62.5%。地质技术党支部撰写的《提升煤炭资源综合利用能力  增强我省煤炭资源储备》获省直机关典型案例三等奖。《向“新”而行！河北煤田二队：从传统地质队到清洁能源勘探主力军》在国家级媒体中国矿业报头版头条刊发，《河北局二队获评“2021—2023年度省直文明单位”》等多篇介绍单位发展经验的文章在中煤地质报等新闻媒体刊发。《坚持“四进一线”工作法  推动“四下基层”走深走实》代表全局推选参加河北省直工委基层思想政治工作优秀案例评选。

不负春光起好步，立足岗位开好局。为贯彻落实好我队年度工作会部署，党委办公室紧扣职责定位，理清工作思路，精细谋划布局，细化目标任务，助推“三服务”工作质量提标、运转提速、落实提效。

以深学促提升，力争在塑强队伍上走在前、作示范。要建立健全以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的长效机制，始终保持高度自觉的学习习惯，坚持勤于学习、善于学习。一方面进一步深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，持续巩固拓展主题教育成果，特别是习近平总书记关于办公厅工作的重要讲话和指示批示精神；一方面结合党办室岗位职责，学习办文办会办事知识，重点学习各级关于党建工作的新政策、新理论、新文件，提高政策敏锐性、鉴别力。科室内部开展“以讲促学，以学促干”活动，以培训促成长，提升“提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办”四项本领，让每个党办人成为行家里手、党办工匠。

抓实基础党务，力争在围绕中心、服务大局上走在前、作示范。立足职责定位，紧跟局党组、队党委部署要求、切实做到知责于心、担责于身、履责于行，坚决完成好上级交办的各项任务。牢牢把握工作主线，以“单项工作争第一、整体工作创一流”为目标，有考核的争优秀、有排名的争第一、有亮点的出经验，持续推动党建工作出新出彩。当好队党委坚强前哨和参谋助手，站在我队发展大局高度考虑问题、建言献策，探索“对上联建”等党建亮点工作。以课题促创新，抓好重点课题调研，形成高质量课题报告，推进党建与业务工作深度融合。

提能力、锻作风、抓落实，力争在作风效能革命中走在前、作示范。聚焦“服务领导、服务基层、服务群众”主责主业，深入弘扬践行“四下基层”优良作风，探索建立包联制度，深化推动“宣传、管理、监督、服务”进一线工作机制。持续提高办文、办会、办事质量，努力做到交办、执行、反馈等每个环节细而又细、严而又严、实而又实，坚持办文零差错、办会零失误、办事零缺陷。牢固树立全队工作“一盘棋”思想，积极主动支持配合其他科室的工作，发挥好党办室联通上下、协调左右的桥梁纽带作用。

用好绩效考核“指挥棒”，力争在提升效能上走在前、作示范。以量化考核为总抓手，推动各项工作落地落实。进一步完善部门内部对岗位员工的绩效考核体系，根据岗位职责制定年度及月度工作计划，以计划完成情况进行考核打分。通过分数排名，激发队伍新动能，形成比学赶超、齐头并进的良好工作局面，努力实现年初有计划、年中有推进、年末有成果。

2024年，党办室将从严从实加强自身建设，进一步提升参谋力、统筹力、落实力、保障力，努力建设成为让党委放心、让职工满意的模范科室。（王 潇）